新課程理念下的集體備課的方法

新課程理念下的集體備課的方法

新課程理念下的集體備課的方法

備課(又稱教案)是教師進(jìn)行課堂教學(xué)準(zhǔn)備工作的書面體現(xiàn),也是教師進(jìn)行課堂教學(xué)的依據(jù)。一份精心準(zhǔn)備的備課是教師創(chuàng)造性地實(shí)施課堂教學(xué),提高課堂教學(xué)質(zhì)量的重要保證。

 

最早的備課是個(gè)人備課,手寫教案,單兵作戰(zhàn)。隨著新課改的推進(jìn),要求教師角色由“教書匠”轉(zhuǎn)變?yōu)椤把芯空摺?,教師必須學(xué)會(huì)反思,創(chuàng)新,成為實(shí)踐的研究者。為了讓老師從繁重?zé)o用的抄寫中解脫出來,把大量的時(shí)間用于研究大綱教材,探討教法,輔導(dǎo)有困難的學(xué)生。很多學(xué)校掀起了“集體備課”的熱潮,以期達(dá)到思想碰撞、資源共享的目的。集體備課要求同一備課組的教師統(tǒng)一教學(xué)進(jìn)度,統(tǒng)一教案上課,統(tǒng)一作業(yè)練習(xí)。嚴(yán)禁沒有經(jīng)過集體備課的教案進(jìn)入課堂,這一舉措打破了教師間的封閉,增強(qiáng)了教師間的合作意識(shí)。

 

新課程改革中,要求學(xué)生合作學(xué)習(xí)的同時(shí),必將更高地要求教師在獨(dú)立完成各項(xiàng)任務(wù)的前提下,進(jìn)行合作探究,以便發(fā)揮集團(tuán)整體的最大優(yōu)勢(shì),從而全面地提高教學(xué)質(zhì)量。集體備課采取先由主備人提供個(gè)案,然后提交備課組集體研討,達(dá)成母案和最后形成個(gè)性化教案的“三段式”備課方式。

 

第一階段:要求教師按照教研組的要求,在研究教材的基礎(chǔ)上,弄清所備課的內(nèi)容在本冊(cè),本章節(jié)的地位和作用,本節(jié)課或本單元的重點(diǎn),難點(diǎn)和關(guān)鍵,就此設(shè)計(jì)教學(xué)的三維目標(biāo),設(shè)計(jì)突破重點(diǎn)、難點(diǎn)的方法,設(shè)計(jì)突破關(guān)鍵點(diǎn)的思路;思考是不是設(shè)計(jì)了切合實(shí)際的、貼近學(xué)情的教學(xué)方法,教學(xué)思路以及創(chuàng)新點(diǎn)、德育點(diǎn);是不是設(shè)計(jì)了合理的習(xí)題、考點(diǎn)、板書、課堂檢測(cè)和課后作業(yè)。

 

第二階段:在有融注思想的個(gè)案保障下,集體備課有了“生命”的根基。在集體備課時(shí),先由主備人說課:即說課標(biāo)要求、內(nèi)容特點(diǎn)、學(xué)情分析、目標(biāo)確定、教學(xué)過程、教法學(xué)法、教學(xué)資源的開發(fā)和利用。然后由組員發(fā)表補(bǔ)充意見,全組討論,集體商定后確定集體教案。主備人說課是教師集體備課的重要環(huán)節(jié),通過說課,組員相互比較,在組內(nèi)開始有針對(duì)性的討論??梢杂锰釂柕姆绞椒磫栔鱾淙?,可以以商榷的形式提出自己的見解,可以就一些普遍存在的問題展開辯論和思考;對(duì)共同存在的疑難問題進(jìn)行探討相應(yīng)的解決辦法,針對(duì)年輕教師的不足提出建議和意見。主備人綜合集體的意見,確定每個(gè)環(huán)節(jié)的最佳教學(xué)方案,對(duì)主備教案進(jìn)行修訂,形成具有群體智慧的、達(dá)成共識(shí)的共享教案----母案。集體備課是在和諧的、平等的、民主的、互動(dòng)的氛圍中,由集體成員的有效協(xié)作而產(chǎn)生的智慧交流碰撞的升華,對(duì)教學(xué)相長(zhǎng),對(duì)教師的專業(yè)成長(zhǎng)起著不可忽視的作用。

 

第三階段:在母案形成后,教師再根據(jù)自己面對(duì)的學(xué)情、教學(xué)要求、自己的教學(xué)風(fēng)格等,對(duì)母案進(jìn)行再一次備課修訂,形成集眾家之長(zhǎng),又兼有自己個(gè)性特色的個(gè)性化教案,并在自己的課堂教學(xué)中付諸實(shí)施,以便更好地促進(jìn)教學(xué)。這樣,既節(jié)省時(shí)間,又提高效率,在這個(gè)過程中,別人的信息為自己所吸收,自己的經(jīng)驗(yàn)被別人所學(xué)習(xí),每個(gè)人的認(rèn)識(shí)都會(huì)有不同程度的提高。

 

集體備課已成為深入推進(jìn)課程改革的重要平臺(tái),成為無數(shù)學(xué)校開展校本教研活動(dòng)的重要載體,成為大量青年教師脫穎而出的主要機(jī)制。不過,仍然有些許多學(xué)校和教師為了應(yīng)付上級(jí)局領(lǐng)導(dǎo)和學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的檢查,由備課組安排,每人一周分寫個(gè)案,完工后匯總成冊(cè)充當(dāng)集體備課,讓集體備課流于形式,違背了集體備課的精神。事實(shí)上,集體備課是實(shí)施新課程的需要、教師專業(yè)成長(zhǎng)的需要和學(xué)生全面發(fā)展的需要。集體備課作為教師合作探究的一個(gè)平臺(tái),有利于發(fā)揮教師群體的智慧,集思廣益,更深入地理解和研究教材;有利于彌補(bǔ)教師備課過程的不足,相互學(xué)習(xí),形成合力;有利于教師在思想認(rèn)識(shí)上相互融注自己的教學(xué)觀點(diǎn),在碰撞交鋒中端正自己的教學(xué)行為;有利于教師在實(shí)踐中提高自己的業(yè)務(wù)能力和研究水平??傊?,教學(xué)質(zhì)量是教學(xué)的生命線,集體備課是提高教學(xué)質(zhì)量的有效途徑之一,我們應(yīng)該充分認(rèn)識(shí)集體備課的作用,以便更有效地提高同年級(jí)的整體教學(xué)質(zhì)量