發(fā)展幼教內(nèi)涵　提升服務質量 努力辦社會滿意的學前教育

發(fā)展幼教內(nèi)涵　提升服務質量 努力辦社會滿意的學前教育

  上學年，我們緊緊圍繞市教育局的總體部署，結合城區(qū)幼兒園教育實際，本著求真務實，一切為了孩子的辦園宗旨，強化內(nèi)涵發(fā)展，使保教質量大幅度提高?，F(xiàn)就我街道幼兒園工作取得的主要成績和新學年的工作思路，向大家匯報如下：
　　一、主要成績和做法
　　一是不斷加大幼兒園管理力度。面對兩個街道合并和個體力量辦園的興起，我們及時采取有效措施，加強了幼兒園的管理力度，先是出臺了《圣城街道幼兒園管理規(guī)定》，改革了對幼兒園的管理辦法，強化了小學校長的辦園意識，之后，依照我們制定的《幼兒園工作評估辦法》和《幼兒教師工作評價辦法》，對所有園所和全體教師進行了全面評估，幼兒園行政、業(yè)務雙軌管理得到有效落實，幼兒園整體管理水平有了明顯提高。建橋、南關、九巷、北關幼兒園不斷的優(yōu)化育人環(huán)境，加大投入，裝飾了活動室，整修了活動場地，園所面貌煥然一新，春蕾幼兒園被評為壽光市首批文明校園，壽光市教育現(xiàn)代化示范學校，壽光市教學創(chuàng)新示范園。
　　二是教師隊伍建設得到了進一步的加強。我們在加強教師隊伍建設上舍得投入，加大對干部教師的培養(yǎng)力度，教管辦按市局托幼辦部署，4次組織55名教師外出青島、濟南等地參觀學習、研討、聽課，并把學回來的好經(jīng)驗、好做法及時在全街道推廣；每月組織部分教學能手、骨干教師分領域上示范課；在街道范圍內(nèi)開展了一人一堂優(yōu)質課活動；開展了幼兒骨干教師技能風采