2005年秋幼兒園工會工作計劃

2005年秋幼兒園工會工作計劃

2005年秋幼兒園工會工作計劃

  

一、指導(dǎo)思想

以黨的十六屆四中全會精神為指導(dǎo),以貫徹新頒布的《工會法》及工會十四大精神為契機(jī)。我園工會將適應(yīng)新形勢,新任務(wù)的要求,與時俱進(jìn),不斷強(qiáng)化創(chuàng)新意識,提高創(chuàng)新能力。全面履行工會的各項(xiàng)職能,動員廣大教職工自覺堅持講大局、講穩(wěn)定、講團(tuán)結(jié)。把廣大教師的思想和行為統(tǒng)一起來,同時要堅持不懈的加強(qiáng)和改進(jìn)工會自身建設(shè),不斷提高工會工作水平。

二、工作目標(biāo)

1、以“以德治園”為宗旨,組織多種形式的教師職業(yè)道德培訓(xùn),進(jìn)一步鞏固我園良好的師德、師風(fēng)建設(shè)成果。

2、園務(wù)公開制度,加強(qiáng)教師參與幼兒園管理的力度,增強(qiáng)主人翁責(zé)任感。

3、建好“教工之家”,開展豐富多彩的工會小組活動,調(diào)節(jié)教師的業(yè)余生活節(jié)奏,關(guān)注教師的心理健康。

三、主要工作及措施

(一).加強(qiáng)師德建設(shè),建設(shè)一支優(yōu)秀的教師隊伍。

教師是幼兒園的生命力。建設(shè)一支師德高尚、業(yè)務(wù)精湛、敬業(yè)愛崗的師資隊伍是實(shí)踐“三個代表”重要思想的需要,也是以更好的面貌投身幼兒園建構(gòu)式課程的需要,為此,我園工會決定從以下幾個方面切入突破。

1.切實(shí)加強(qiáng)教師職業(yè)道德規(guī)范的學(xué)習(xí)和落實(shí),注重暑期師德培訓(xùn)的實(shí)效性,深入開展以“愛幼”為核心的師德教育,使廣大教職工樹立“服務(wù)教育”的意識,以德修身,以德育人,以關(guān)愛幼兒為實(shí)際行動,把遵守師德規(guī)范形成自覺行為。

2.繼續(xù)完善教師職業(yè)道德考核制度,將職業(yè)道德作為教師考核的重要內(nèi)容和教師聘任聘用的重要依據(jù),樹立職業(yè)道德高尚的榜樣,表彰先進(jìn)。

3.更新教育理念,不斷提升教職工的業(yè)務(wù)水平。配合幼兒園各部門,為教師的成長搭建平臺,促進(jìn)年輕教師崗位成才,組織教師