國際勞務(wù)合同范文

國際勞務(wù)合同范文

　　國際勞務(wù)合同 

　?。校停裙荆ㄆ淇偛吭O(shè)在××××，以下稱“甲方”）與ＣＨＣ工程公司（其總部設(shè)在××××，以下稱“乙方”），經(jīng)過友好協(xié)商，乙方同意為甲方在ＥＭＳ國的ＺＺＺ項目的施工提供勞務(wù)，為此與甲方簽訂本勞務(wù)合同。 

　　（一）合同目的 

　　本合同的目的：乙方根據(jù)本合同條款向甲乙提供技術(shù)工人、工程技術(shù)人員和其他人員（以下稱為派遣人員），甲方向乙方支付報酬。 

　　為保證甲方工程的順利完成，雙方應(yīng)互相協(xié)作，認真執(zhí)行合同。 

　?。ǘ┤藛T派遣 

　?。保畱?yīng)按雙方商定的計劃派遣人員（詳見附表２）。甲方對所需派遣的人員應(yīng)提前兩個月用書面正式通知乙方。乙方同意在派出前一個月向甲方提交派遣人員一覽表，包括姓名、出生年月日、工種、護照號碼及ＥＭＳ國申請入境所需要的資料。 

　?。玻曳截撠熮k理乙方人員（從其居住國）的出境手續(xù)，并承擔與此有關(guān)的各項費用。在ＥＭＳ國的入境和居住手續(xù)由甲方辦理，并負擔與此有關(guān)的各項費用。 

　?。常鶕?jù)工程計劃的需要，派遣人員可隨時增加或減少。 

　?。矗缫黾优汕踩藛T時，甲方同意提前兩個月向乙方總部提出派遣人員計劃。增加人員的工資，按本協(xié)議附件１所列工資標準支付。增加如系新工程，其工資標準應(yīng)由雙方駐工地的代表商定。 

　　５．根據(jù)工程進度，如現(xiàn)場需要減少人員，則應(yīng)由雙方現(xiàn)場代表商定后實施。 

　　（三）準備費 

　　甲方同意付乙方派遣人員的準備費每人＿＿＿＿美元。準備費應(yīng)在向乙方提交派遣計劃的同時電匯乙方＿＿＿＿銀行＿＿＿＿帳號。 

　?。ㄋ模┕べY 

　?。保汕踩藛T原工資應(yīng)按附件中所商定的工資表支付。工資的計算應(yīng)從派遣人員離開乙方所在國ＳＴＵ機場之日起到離開ＥＭＳ國＿＿＿＿機場之日止。乙方同意在安排航線時盡可能取最短路線，縮短時間。 

　?。玻汕踩藛T的基本工資詳見附件１。 

　　３．基本工資以月計算，凡不滿一個月的按日計算，日工資為月工資的２５％。 

　　４．根據(jù)ＥＭＳ國目前的經(jīng)濟情況，派遣人員基本工資每年應(yīng)增長１５％。 

　?。ㄎ澹┕ぷ鲿r間及加班 

　?。保曳饺藛T的工作時間為每月２５天，每周６天，每天８小時。 
　　２．每周休假一天，具體休假日期可由雙方在現(xiàn)場安排。 
　?。常捎诓牧隙倘薄夂驐l件等影響不能正常施工時，經(jīng)雙方協(xié)商可以臨時調(diào)整工作內(nèi)容，如因上述及其他甲方原因造成停工時，甲方同意支付乙方人員的工資。 
　?。矗绻ぷ餍枰⒔?jīng)雙方同意，乙方人員可以加班。甲方按下列標準支付加班工資； 

　?。ǎ保┢綍r加班工資為基本工資的１２５％； 
　　（２）平時夜間加班（２２點至次日晨５點）以及休假日加班，工資為基本工資的１５０％； 
　?。ǎ常┕?jié)日加班工資為基本工資的２００％； 
　?。ǎ矗┘影喙べY計算方法如下： 
　?。ㄔ禄竟べY／２００小時）×加班小時數(shù)×加班工資的百分率 
　?。ǎ担┥鲜黾影喙べY和基本工資同時支付。 

　?。┗锸?nbsp;

　?。保追酵庀蛞曳教峁N房全套炊餐具及冷藏設(shè)備，由乙方自行辦理伙食。 
　?。玻追酵飧督o乙方每人每天＿＿＿＿美元的伙食費，包干使用。 
　?。常程糜盟?、用電和燃料以及生活物資采購用車由甲方提供并支付費用。 

　?。ㄆ撸┕?jié)日和休假 

　　１．所有乙方人員有權(quán)享有ＥＭＳ國政府的法定節(jié)日。 
　?。玻幸曳饺藛T在工作滿１１個月零１０天后，應(yīng)享受２０天的回國探親假，其ＥＳＭ國＿＿＿＿機場至ＳＴＵ機場的往返機票由甲方支付。應(yīng)盡可能安排最 
短的航線。 
　?。常绻F(xiàn)場施工需要乙方人員推遲回國休假，乙方同意說服其人員延期休假，甲方同意為了補償乙方人員的損失，應(yīng)給予適當?shù)膱蟪辍?nbsp;
　?。矗P(guān)于補償上述損失的報酬，可根據(jù)當時的情況由雙方現(xiàn)場代表商定。但這項補償不應(yīng)少于ＥＭＳ國＿＿＿＿機場至ＳＴＵ機場之間的單程機票價金額。 
　?。担曳饺藛T由于家屬不幸等原因，工作滿半年以上時，經(jīng)雙方現(xiàn)場代表協(xié)商同意，可以提前享用探親假。如有關(guān)人員已享受回國休假，其往返旅費應(yīng)由乙方負擔，對這一事假甲方不支付工資。 

　?。ò耍┞觅M及交通 

　　１．甲方負擔乙方人員從ＳＴＵ機場至工程現(xiàn)場之間的往返旅費和航空公司招待之外的必須的食宿費，但乙方應(yīng)努力減少這項額外費用的開支，甲方同意支付乙方人員進入ＥＭＳ國的入境費用（例如機場稅等）。 

　?。玻追截撠熖峁┮曳饺藛T上下班交通工具，同時也提供現(xiàn)場代表、工程師及其他管理人員的工作用車。 

　?。常曳綉?yīng)憑機票或收據(jù)（按購票當日銀行公布的外匯牌價）向甲方結(jié)算。 

　?。ň牛┒惤?nbsp;

　　乙方人員應(yīng)在＿＿＿＿（其原居住國）交納的一切稅金由乙方量；乙方人員在ＥＭＳ國交納的一切稅金由甲方負擔。 

　　（十）社會保險 

　?。保曳饺藛T在合同有效期內(nèi)的人身保險，由乙方自行辦理。甲方同意支付乙方派遣人員每月＿＿＿＿美元的人身保險費。 

　?。玻曳饺藛T在工地發(fā)生工傷，甲方只承擔其醫(yī)療費用，如發(fā)生死亡事故，乙方應(yīng)負擔所有費用，包括善后安葬和撫恤。 

　?。常缫曳饺藛T因工作事故或疾病死亡時，遺體運回其原居住國或就地埋葬，遺物運回其原居住國，一切有關(guān)費用由甲方負擔。 

　?。矗汕踩藛T經(jīng)醫(yī)生證明因疾病或工傷而缺勤３０天以內(nèi)者，發(fā)給基本工資；在３０天和９０天之間者發(fā)給基本工資的６０％．超過９０天者則不發(fā)工資。 

　　（十一）醫(yī)療 

　?。保曳剿腥藛T在ＥＭＳ國發(fā)生工傷或疾病時，其醫(yī)療及住院費由甲方支付。 

　　２．現(xiàn)場醫(yī)務(wù)室需用的常用藥品和器具，由乙方向甲方提出購置計劃，經(jīng)甲方同意后，由乙方在其本國或其他地方采購，費用由甲方支付。 

　?。常曳饺藛T在２００人之內(nèi)，配備醫(yī)生一名，男護士一名。超過２００人時，是否增加醫(yī)務(wù)人員，由雙方現(xiàn)場代表研究確定。 

　　（十二）勞保用品 

　　甲方同意支付乙方派遣人員所有的勞動保護用品，包括每人每年兩套工作服、工作鞋、手套、眼鏡、安全帽、安全帶等。 

　?。ㄊ┲Ц掇k法 

　?。保龣C票費和準備費全部支付美元外，甲方應(yīng)支付乙方的其他各項費用，均按８０％美元與２０％ＥＭＳ國第納爾的比例支付，如需改變這一比例，須經(jīng)雙方代表同意。 

　?。玻菁俟べY和應(yīng)付乙方的機票費應(yīng)于休假當月之初支付。 

　?。常曳浆F(xiàn)場會計每月末編制派遣人員工資及其他各項費用表，包括基本工資、加班費、伙食費等項，經(jīng)甲方審查和批準后于次月１０日前支付。其中８０％美元部分，由甲方電匯＿＿＿＿銀行＿＿＿＿帳號，銀行匯費由甲方承擔。２０％的ＥＭＳ國第納爾在現(xiàn)場支付。 

　?。矗涝cＥＭＳ國第納爾的兌換率，按支付日當天ＥＭＳ國政府銀行公布的買賣中間價折算。 

　?。担曳脚汕踩藛T到達現(xiàn)場后，甲方同意預(yù)支每人一個月的伙食費，如需預(yù)支其他費用，由雙方現(xiàn)場代表協(xié)商解決。 

　　（十四）住房和公用用房 

　?。保追綄聪铝袠藴拭赓M提供乙方人員的住房： 

　?。ǎ保┐?、工程師、總監(jiān)工每人一間； 
　?。ǎ玻┲砉こ處煛⒓夹g(shù)員、醫(yī)生、會計師、翻譯及其他管理人員兩人一間； 
　?。ǎ常┢渌と嗣咳思s４平方米，但每間不超過１２人。 

　?。玻》績?nèi)包括空調(diào)和衛(wèi)生設(shè)備，家具和臥具等備品。 

　　３．甲方同意提供乙方行政人員所使用的辦公設(shè)備（如打字機、計算器、復(fù)印機等）、洗滌設(shè)備和用品。 

　?。ㄊ澹┤藛T替換 

　　１．乙方負責派遣身體健康、技術(shù)熟練的合格人員到ＥＭＳ國現(xiàn)場工作，如甲方認為派遣的人員不能勝任工作，經(jīng)雙方現(xiàn)場代表同意后，由乙方負責替換，由此而發(fā)生的費用應(yīng)由乙方負責。 

　?。玻曳饺藛T必須遵守ＥＭＳ國政府的法令和尊重當?shù)氐娘L俗習(xí)慣。如違反當?shù)胤詈惋L俗習(xí)慣而必須送回國的，經(jīng)雙方協(xié)商后，由乙方負責送回，機票費由乙方負擔。如需另派人員替代時，則乙方應(yīng)負責ＳＴＵ機場至現(xiàn)場的旅費。 

　?。常曳饺藛T因疾病和公傷，經(jīng)甲乙雙方指定的醫(yī)生證明確實不能繼續(xù)工作者，應(yīng)回其原居住國的，其旅費由甲方負擔。如身體狀況不合格者，經(jīng)雙方醫(yī)生檢查證實，是因乙方體檢疏忽，必須送回其本國內(nèi)，其旅費應(yīng)由乙方負擔。 

　　（十六）不可抗拒 

　?。保捎谔鞛?zāi)、戰(zhàn)爭、政治事件等人力不可抗拒的事故而工作不能繼續(xù)進行，甲方應(yīng)負責將乙方人員送回（其原居?。﹪?。 

　?。玻缬錾鲜銮闆r時，甲方人員不撤退，乙方人員亦不撤退，但甲方應(yīng)支付乙方派遣人員的工資。 

　?。ㄊ撸幾h及仲裁 

　?。保趫?zhí)行合同中，如雙方發(fā)生爭議時，雙方同意通過友好協(xié)商解決。如協(xié)商無效，可提交被告方的仲裁機構(gòu)裁決： 

　　乙方是：＿＿＿＿ 
　　甲方是：＿＿＿＿ 

　?。玻疇幾h一經(jīng)裁決，雙方必須忠實履行，所發(fā)生的費用由敗訴方負擔。 

　　（十八）合同有效期及其他 

　?。保竞贤冢撸撸撸吣辏撸撸撸咴拢撸撸撸呷赵冢撸撸撸吆炗啞?nbsp;

　　本合同自雙方簽字之日起生效至本工程結(jié)束，所派遣人員返回（其原居?。﹪约半p方未付帳目結(jié)清后失效。 

　?。玻竞贤c附件及工程內(nèi)容，不經(jīng)另一方允許，任何一方不得向第三方泄露。 

　?。常竞贤茫撸撸撸呶?、＿＿＿＿文書就；兩種文本具有同等效力，雙方各持二份。 

　?。矗竞贤幢M事宜，雙方可友好協(xié)商補充，經(jīng)雙方同意的補充條款應(yīng)為本合同的組成部分。 

　　甲方代表：　　　　乙方代表： 
　　見證人：　　　　　見證人： 
　　　　　　　　　　年　　月　　日 

　　廚師服務(wù)合同 

　　美國華盛頓××酒家（以下簡稱甲方）和中國××國際經(jīng)濟技術(shù)合作公司（以下簡稱乙方），就甲方聘請乙方烹飪技師一事，進行了友好協(xié)商，取得一致意見，在中國湖南省長沙市簽訂本合同，條文如下： 

　　一、服務(wù)項目 

　?。保曳綉?yīng)甲方聘請，派遣八名烹飪技師赴美國華盛頓××酒家進行技術(shù)服務(wù)。職責是：遵照甲方的要求，準備×菜菜譜，主理×菜的精加工，出成品； 

　?。玻曳较蚣追焦?yīng)為反映×菜特色需要的原材料、輔料、調(diào)料，其費用由甲方負擔。原輔、調(diào)料的品種、數(shù)量及價格等，由雙方另行協(xié)商確定。 

　　二、待遇及費用 

　?。ㄒ唬┮曳綉?yīng)聘人員在甲方工作期間，享受下列待遇： 

　?。保追截摀曳饺藛T的膳食、住宿、交通、醫(yī)療、保險和一切稅捐等費用，并提供當?shù)赝袠I(yè)職工的同等勞保用品； 

　?。玻畱?yīng)聘人員住房應(yīng)設(shè)有空調(diào)和冬季保暖設(shè)備，以及家具、臥具等生活用具； 

　　３．乙方人員享受中國的七天休假日（元旦一天、五一一天、國慶節(jié)二天，春節(jié)三天），工資照發(fā)。 

　　４．乙方所有應(yīng)聘人員在現(xiàn)場工作十二個月后，享受兩周有薪休假。其往返機票（包括食宿）由甲方負擔。 

　?。担曳饺藛T因病或工傷事故需要醫(yī)治或休養(yǎng)時，應(yīng)按當?shù)卣挠嘘P(guān)規(guī)定辦理。如發(fā)生傷殘，死亡時，其撫恤金亦按當?shù)卣挠嘘P(guān)規(guī)定辦理，甲方應(yīng)協(xié)助乙方處理好善后事宜。 

　?。ǘ┘追较蛞曳街Ц断铝匈M用： 

　?。保曳綉?yīng)聘人員第一次赴美工作時，甲方應(yīng)向乙方支付每人５００美元的準備費。 

　?。玻追街Ц督o乙方八名應(yīng)聘人員每月凈工資為××××美元；（其中特一級烹飪技師工薪為１８００美元，特二級烹飪技師為１６００美元，特三級烹飪技師為１５００美元，中一級烹飪技師為１４００美元，中二級烹飪技師為１３００美元），工作每滿一年，即從第十三個月起，給每人每月加薪１０％。 

　?。常曳饺藛T每周工作六天，每天工作八小時。具體作息時間，按甲方編排辦理。如平時需延長工作時間或節(jié)假、公休日需要加班，甲方應(yīng)支付加班費。加班費以小時為單位計算，每小時的加班費為小時工資額的１５０％。 

　　小時工薪按下列公式計算： 
　　小時工薪額＝凈月工資÷２５天÷８小時 

　　三、雙方責任 

　　甲方責任 

　?。保摀曳綉?yīng)聘人員自中國××到達工作地點的往返旅費（包括交通食宿），并在乙方人員赴任啟程前三十天內(nèi)，將機票和準備費匯至中國銀行××分行中國國際經(jīng)濟技術(shù)合作公司外匯帳戶（帳號：××××），待中方人員到達后據(jù)實向甲方核銷； 

　?。玻撠熮k理乙方應(yīng)聘人員進入甲方境內(nèi)的簽證、居留證、工作許可證以及其他需要辦理的手續(xù)，并負責其費用； 

　　３．為乙方人員提供工作方便，尊重其生活習(xí)慣，保護其人身安全，并在合同期滿后按時返回中國。 

　　乙方責任 

　　１．選派技術(shù)能勝任、身體健康的烹飪技師； 
　　２．向甲方書面提供赴聘人員的姓名、履歷、以及健康檢查表等有關(guān)資料； 
　　３．負責辦理赴聘人員在中國境內(nèi)的有關(guān)出境手續(xù)，并負擔其費用； 
　　４．負責繳納起點聘人員在中國境內(nèi)應(yīng)付的一切稅款； 
　?。担逃捌溉藛T遵守甲方國內(nèi)的法律法令，尊重當?shù)氐娘L俗習(xí)慣；不準參加所在國工會組織和一切政治活動； 
　?。叮曳饺藛T如有違犯甲方國內(nèi)法律，經(jīng)當?shù)卣辛铍x境者，其回國旅費由乙方負擔； 
　?。罚曳饺藛T要遵守甲方店規(guī)，并遵照甲方編排的工作時間服務(wù)，無故曠工者按工時扣薪，如繼續(xù)故犯，屢戒不悛者，甲方有權(quán)向乙方提出解雇，其回國旅費，由乙方負擔； 

　　四、支付 

　?。保追较蛞曳街Ц兜臏蕚滟M、加班費及工薪等，均以美元支付； 
　?。玻吭挛迦諡樯显鹿ば胶图影噘M的結(jié)算日，甲方應(yīng)在收到乙方結(jié)算清單通知后七日內(nèi)，把上月工薪和加班費匯至中國銀行××分行中國國際經(jīng)濟技術(shù)合作公司外匯帳戶； 
　　３．上述匯款所需費用均由甲方負擔； 
　?。矗追饺绮话磿r支付，過期一天則按應(yīng)付工薪和加班費總額的０．５％付罰款。超過三十天不支付，則視為違約。 

　　五、應(yīng)聘人員的更換與解雇 

　　１．乙方在征得甲方同意后，可以臨時招回、更換個別應(yīng)聘人員，由此發(fā)生的費用由乙方負擔； 

　?。玻追饺缫罂s短個別應(yīng)聘人員的工作期限，需提前三個月提出，并征得乙方同意后，方可實行，由此發(fā)生的全部費用，由甲方負擔； 

　?。常畱?yīng)聘人員工作態(tài)度不好，甲方可以解雇，但需提前一個月通知乙方，并說明其原因?；貒觅M由乙方負擔。 

　　六、仲裁 

　　雙方在執(zhí)行合同的過程中所發(fā)生的一切爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決。如雙方達不成協(xié)議時，可提交仲裁。 

　　七、合同的生效和終止 

　?。保竞贤噪p方簽字之日生效。合同期為兩年。有效期從乙方應(yīng)聘人員離境到達美國華盛頓××酒家之日起計算。 

　?。玻诤贤行趦?nèi)任何一方對合同的某些條款要求修改，必須以書面方式向另一方提出要求，由雙方商簽補充合同。如需延長合同期限，必須于本合同期滿前三個月向另一方面提出，經(jīng)雙方商得一致意見，并辦妥合同延期手續(xù)后，方可延長。
 
　?。常缫环竭`反合同而造成中斷合同時，除乙方人員歸國費用由違反方負擔外，違反方還需負擔按當時應(yīng)聘人員人數(shù)累計三個月的工薪總額賠償給對方。 

　?。矗竞贤幢M事宜，將由雙方通過友好協(xié)商解決之。 

　　本合同共兩份，以中、英文書寫，雙方各執(zhí)一份。兩種文本具有同等效力。 

　　甲方代表　　　　　　乙方代表 
　　　　×××　　　　　　　××× 
　　法定地址：＿＿＿＿　法定地址：＿＿＿＿ 
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　一九××年×月×日