農林系統(tǒng)機關效能建設總結

農林系統(tǒng)機關效能建設總結

    機關效能建設總結
   根據(jù)市委、市政府《關于開展機關效能建設的決定》和《關于開展機關效能建設的實施意見》精神，我局精心策劃，周密部署，扎實工作，機關效能建設取得階段性成果。
   一、活動開展情況
   （一）加強組織領導，健全工作機制。為加強對機關效能建設的領導，切實把效能建設工作抓緊、抓好、落到實處，成立了機關效能建設領導小組，局黨組書記、局長任組長，黨組副書記、局機關黨委書記任副組長，各科、站、室負責人為小組成員，下設辦公室，指定專人負責日常工作。
   （二）結合工作實際，制定實施意見。從我局具體情況出發(fā)，及時制定了《局開展機關效能建設的實施意見》，明確了開展機關效能建設的指導思想、主要內容、目標要求和工作措施以及工作步驟。
   （三）及時總結、接受監(jiān)督。為做好效能建設中自查自糾工作，使機關效能建設更具針對性、實質性，我局于4月份組織開展效能建設征求意見工作，通過問券調查、召開座談會等形式廣泛征求意見，并據(jù)此認真分析研究，對好的建(本資料權屬文秘家園，查看更多精彩文章請登錄原創(chuàng)網站wmjy.net)議積極采納，對存在的問題提出了整改意見和措施。同時成立了機關效能建設監(jiān)察室，對外公布投訴電話，設立投訴舉報箱，接受社會監(jiān)督。
   二、主要做法和效果
   開展機關效能建設，是學習貫徹“三個代表”重要思想，提高領導水平和執(zhí)政能力的必然要求，是加快機關部門職能轉變的重大舉措，是弘揚求真務實，轉變工作作風，加快農村奔小康步伐的有效保證。我局在開展機關效能建設活動中，緊緊圍繞“農業(yè)增效、農民增收、農村發(fā)展”這一農業(yè)農村工作主題，按照市委、市政府的工作部署，堅持做好六個結合，努力實現(xiàn)六個進一步的工作目標。
   （一）堅持效能建設與中心工作結合，推進農業(yè)農村工作再上新臺階，實現(xiàn)服務意識進一步增強。根據(jù)現(xiàn)階段農業(yè)農村工作特點，完善了各科站年度工作目標責任制考核辦法，將目標考核重點轉移到以服務農業(yè)、農民、農村工作上來，在指導思想上牢固確立了為農服務的工作理念，使各項農業(yè)農村工作有了新突破。糧食生產實現(xiàn)恢復性增強，農民收入增加明顯，下山脫貧、村莊整治等重點工程進展順利，省級“全面小康示范村”、市新農村示范村通過麗水市驗收。實現(xiàn)了農業(yè)農村工作再上新臺階。
   （二）堅持效能建設與轉變職能、改進工作方式相結合，努力實現(xiàn)服務質量進一步改進。一年來，組織全市農技人員聯(lián)基地聯(lián)大戶活動，共有113名農技人員與91個基地（農戶）結成科技對子；開展送科技下鄉(xiāng)活動7場次以及大型服務“三農”科技周活動；通過與有關部門通力協(xié)作，舉辦各類農業(yè)實用技術培訓，培訓農村勞動力19000多人次；積極向上申報農業(yè)建設項目，共爭取上(本資料權屬文秘家園，查看更多精彩文章請登錄原創(chuàng)網站wmjy.net)級財政扶持資金近千萬元；編發(fā)農業(yè)信息簡報，利用農技110信息網及時發(fā)布農產品供求信息，變坐等上門咨詢?yōu)橄锣l(xiāng)服務，實現(xiàn)工作重心下移。
   （三）堅持效能建設與推進依法治農相結合，農業(yè)執(zhí)法行為進一步規(guī)范。結合貫徹實施《中華人民共和國行政許可證》，根據(jù)行政許可事項，對農業(yè)行政許可、收費項目進行清理，取消行政許可4項；公開行政許可承諾內容與工作標準、違約處理規(guī)定以及投訴程序和投訴電話（96323）；制訂印發(fā)了《農業(yè)行政執(zhí)法守則、制度、規(guī)定（18項）》；為切實維護農民利益，開展了“陽光投訴活動”、設立“三農”問題投訴站、“綠劍打假保農業(yè)”、“劇毒鼠藥高毒農藥專項整治”等多次集中執(zhí)法行動。
   （四）堅持效能建設與推行政務公開相結合，監(jiān)督管理進一步加強。以建立黨風廉政建設責任制為重點，進一步完善了政務公開制度，積極創(chuàng)建市農機監(jiān)理站“文明監(jiān)理、優(yōu)質服務”示范窗口，編印《文明窗口創(chuàng)建活動工作手冊（19項）》，示范窗口順利通過省廳考核驗收；農技110信息服務窗口工作進一步規(guī)范，通過現(xiàn)場技術解答、接待來人來電咨詢、網上發(fā)布農產品供求信息等形式，有效發(fā)揮了農技110的信息橋梁作用；政府集中采購、財務“四統(tǒng)一”等規(guī)定得到進一步落實。
   （五）堅持效能建設與干部職工教育相結合，工作紀律進一步嚴明。實行多層次的干部職工教育機制，一是局理論學習中心組每月集中學習一次，局領導班子成員主動帶頭學習，做出榜樣；二是堅持黨支部三會一課制度，黨員干部自覺學習，發(fā)揮黨員先鋒模范作用；三是全局干部職工學習，規(guī)定每月第一個星期一晚上為集中輔導(本資料權屬文秘家園，查看更多精彩文章請登錄原創(chuàng)網站wmjy.net)學習時間，其余星期一晚上為自學時間。一年來組織全局干部職工系統(tǒng)地學習了十六大及十六屆三中、四中全會精神、行政許可法、“兩個條例”、農業(yè)“兩法”以及黨風廉政建設等有關文件。嚴格上班簽到制度，規(guī)范工作人員去向牌，對上班工作紀律不定期進行檢查，并將檢查情況在大會上通報。完善了文明接待、AB角崗位責任制、首問責任制等15項內部管理制度。
   （六）堅持效能建設與破解難題相結合，工作效率進一步提高。企業(yè)改制工作事關電站移民安置，事關我市社會穩(wěn)定，為配合市委、市政府完成電站XX名移民安置任務，必須首先穩(wěn)妥搞好企業(yè)改制工作。為此，我局面對現(xiàn)實，知難而進，組織精兵強將開展調查研究，認真分析問題，制(本資料權屬文秘家園，查看更多精彩文章請登錄原創(chuàng)網站wmjy.net)定周密方案，細做思想工作，實行倒計時工作制，通過扎扎實實工作，終于基本完成了良種場改制任務，首開我市事業(yè)單位改制之先河。同時還順利完成了市食用菌開發(fā)公司改制以及鄉(xiāng)鎮(zhèn)農機、畜牧獸醫(yī)員“雙?！贝雎鋵嵉入y點工作。
   機關效能建設是一項綜合性、長期性的工作，內容豐富，意義重大，我們將進一步鞏固已經取得的工作成果，大膽探索，積極進取，推進機關效能建設日常化、制度化、規(guī)范化，使之在改善行政管理，推動農業(yè)農村工作創(chuàng)新，促進“三農”工作等方面發(fā)揮更大作用。